【资料图】
根据《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 所以周六加班，加班工资按200%计算。
关键词：
当前位置：资讯
周六加班怎么算工资?
2023-07-03 04:55:10
来源:法师兄
2023-07-03
2023-07-03
【世界新视野】步步惊心百度云资源电视剧（步步惊心百度云资源）
2023-07-03
LNG战胜OMG！Scout连斩MVP谦逊发言，AL小浩遭遇考验
2023-07-02
周鸿祎：我看到很多投资人急了，但大模型真正的机会就在中国，在企业级市场
2023-07-02
当前观点：现代战场重要新型武器系统！巡飞弹成大国军事技术竞争新前沿，受益上市公司梳理
2023-07-02
2023-07-02
2023-07-02
2023-07-02
2023-07-02
2023-07-02
被关入黄金笼子的姆巴佩！曝皇马无意接盘，签字前不会再信任他|动态焦点
2023-07-02
2023-07-02
2023-07-02
2023-07-02
2023-07-02
2023-07-02
2023-07-02
免费版本可以为您在线执行的任何操作生成可视化说明手册|环球微动态
2023-07-02
2023-07-02
2023-07-02
2023-07-02
2023-07-02
火把节在四川彝族中称为什么意为什么在每年的农历_火把节在四川彝族中称为什么意为什么
2023-07-02
2023-07-02
2023-07-02
2023-07-02
年中看产业丨新疆提升园区承载能力 加速优质产业集聚|焦点快报
2023-07-01
2023-07-01
